说到很多sem人员都转行了,转行做SEO职业,那么SEO专员未来发展职业,有没发展前途?一般普通seo专员月薪多少钱,seo专员需要工作加班熬夜吗?做的好的有前途,做的不好的没前途越来越不好做了转行做
顺晟科技
2019-08-16 15:37:43
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现在市场上的网络公司有太多,但是大部分的网络公司的运作模式都基本一致,不管是在业务类型还是技术水平上都有很多相似的地方。
我自身在网络公司待的时间可能也不算短了,我的建议是要想在众多的网络市场上分一杯羹,公司必须找到与他人不一样的产品出来,或者是新的思维,只有想法不一样你才有可能在这个市场上立足脚跟
以上只是个人观点!
网络公司业务一般为这些:
网站建设:在时间轴上,网站建设核心内容,分别经历了:展示型网站、营销型网站、现在热门中的手机网站,如果你是以网站建设为核心的网络公司,现在可以以手机网站建设为切入点。
代理网络产品:百度竞价、360竞价、企业QQ、赶集网推广、各类营销软件或管理软件、代理培训课程。
如你提到的公司类型,为何要分很多个部门呢?
分部门本质上为了效率,为了让专业的人做专业的事情。
这同时也意味着请来了专业的人,得有很多专业的事情给他做,给他批量得做。
比如:我们去一个小门诊,我们看到一个医生同时可以治疗很多病,他自己除了做主治医生,还自己当前台、结算、护士、药师。在这个门诊部病人还不多的情况下,这样做,医生应付的过来,而且也控制了成本。但如果这个门诊部很多病人在排队,那它就得有多个部门分工了,让多位医生分别治疗各个专科疾病,让护士做打针的事情,让药师做抓药的事情。
比如:搜外做SEO培训,刚开始就我一个人起步,负责招生客服、讲课、售后咨询。发展到现在,招生客服好几位,授课老师好几位,售后咨询老师也好几位。因为学员多了,就得有分工,有流程,让专业的人批量做专业的事情。这是效率的需要,成本的需要,品质保障的需要。
回到你的问题,先不要考虑得分什么部门,请多少主管,先问你现在有多少业务?当你业务多到必须多个部门协同流水线合作时,你自然会懂得陆续扩展。
最后,有在网络公司做主管的同学,请补充。
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